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訪問30代看護師として働く者は、持病や障害を抱えている人々が安心して生活できるように、利用中の病院、クリニックなどの医師や30代看護師または福祉施設の職員など、大勢の方たちとつながりを持ちながら看護に励んでいるのです。
30代看護師の人数が少ない病院に関しては、乏しい人数の30代看護師がたくさんの患者さんの対応をする現状になってしまっていて、従来の状況よりも30代看護師の一人分の負担が増大しています。
思い切って転職するわけですから、今度こそ素晴らしい職場へ就職したいですよね。最悪でも、以前働いていたところよりも環境や待遇がアップしなければ、決心して転職した甲斐がありません。
泊りになる夜勤とか土日の休日出勤等の特殊な勤務のない「月から金の昼間だけ勤務」となれば、手当てがないに等しいので、給料はよくある職業の方より少々高い程度だそうです。
大卒で就職した30代看護師さんと、高卒後に専門学校を出た30代看護師さんのケースですと、年収における金額の開きは約９万円となっており、ちょっとだけ基本給と賞与に違いが出てくるくらいです。
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急激な高齢化や専門・細分化していく医療技術、それに加えて在宅医療及び看護を主張する患者さんが増えてきたことが、30代看護師のニーズが大きくなってきている理由だと思われます。
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短期間だけの募集のものもあるし、月に２～３回のみの夜勤しかない勤務を長期間雇う募集をしていることも多いことから、時給は他の仕事のアルバイトに比べて、高めにされているわけなのです。
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