働くことになるかもしれない病院内の雰囲気や環境、看護師さん同士の人間関係など、HPとか求人票ではお見せできないけれど、就職を希望する側としては認識しておきたい極秘情報を豊富に入手しています。
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60歳の定年を迎えるまで働き続ける方は多くはなく、看護師の勤続就労期間の平均は6年くらいなのです。離職する可能性が高い職業だということがわかります。給料・賞与は他職種と比較して充実しています。
大学や企業の中にある保健室というのは、定時以降の残業勤務がゼロである状況ですし、土日やお盆、正月休みも間違いなく取れますから、募集の受付があると数日で応募できなくなるほど応募者殺到の状態です。
貴方が望む条件にするために病院側と交渉しなければいけない時は、自分で交渉などはできないでしょうから、円滑な折衝を実現してくれる看護師だけをフォローする就職・転職【24時間保育あり】のキャリアアドバイザーを上手に役立てることが大事なことなのです。
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看護師の人数が足りていない病院の場合、看護師が少ない人数でとんでもない数の患者のケアをせざるを得ない状況に陥っており、昔と比べて看護師さん一人一人の仕事の量が増えていると聞きます。
大概の看護師というのは、家の近くの学校を卒業し、就職するのも自宅から通える範囲です。家庭を持つことになると、深刻な看護師不足の街で就労する為に、「単身赴任」することは無理があります。
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年齢が近い人の標準的な給料よりも、看護師さんの給料はたいてい高いものです。勤め先によってバラバラなので断言はできませんが、普通は年収で約500万円になっています。
専門のキャリアコンサルタントは、募集窓口である看護部長の性格とか趣味、経歴などについてもリサーチしているのが普通です。このような内部の情報は、関係者以外は簡単に得ることはできないものです。
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その病院で、実際に仕事をしている看護師に確認できれば最もいいことですし、無理なら、転職【24時間保育あり】支援事業者に所属しているキャリア・アドバイザーに、職場の雰囲気や現状の調査をお願いするのもいいでしょう。
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