高卒・大卒と院内託児可能な転職した回数との関係については、明白にはなっていませんが、卒業後看護師として仕事を始めた時点での年齢が、院内託児可能な転職の回数の一要因としてあると思います。
高齢化社会の到来や医学や治療などの特殊化、それに加えて自宅での医療や看護が第一希望の患者や介護が必要な方たちの数の伸びが、看護師のニーズが高くなっている大きな原因の一つです。
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高齢者の急激な増加で、これまでの病院のほかに老人介護施設などでの活躍も期待されています。そのうえ、2004年から変わった労働者派遣法の内容だとかネット環境の向上などが、「派遣看護師」という職業を選ぶ人を増加させています。
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