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年代別で作られた年収変遷のグラフを見てみると、どのグラフにおいても、看護師の年収が女性労働者の全職業の年収をはるかに超えている事実がわかるでしょう。
ひょっとして常用雇用されていて、夜勤にも携わっているにもかかわらず年収額で400万円未満というのなら、すぐにでも転職するべきだと思います。たとえ准看護師であっても、正看護師の2割ダウンくらいが平均的な額と言えるでしょう。
定年で退職するまで勤務し続けている看護師はわずかで、看護師の勤務の平均継続期間は約6年間と言われています。退職者が多い仕事と言えるのではないでしょうか。給料・賞与は低いとは言えません。
所属しているキャリアサポーターは、募集の権限がある看護部長のキャラクターとか趣味や嗜好といったものまで分かっているらしいですね。このような内部に関する情報は、滅多に外部から入手することはできないはずです。
各種の手当を算入しない基本給については、普通に見かける仕事と比較して、少しだけ高めな程度ですが、看護師の給与が高額なのは、他の仕事にはない手当がプラスされるからです。
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