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看護師さんたちは看護に関するスペシャリストだけど、転職・再就職の専門家というわけではありません。一方看護師転職サイト所属のキャリアカウンセラーは、看護の仕事のエキスパートとは異なりますが、転職活動支援の専門家なのです。
給料がよくて、大満足のボーナスが支給される医療施設の傾向として、東京をはじめ、大阪など首都圏とか大きな街にて営まれていること、大学病院、総合病院等その規模が大きいことなどが挙げられると思います。
急速な高齢化のせいで、病院等の医療機関に限らず老健・特養などで必要とされるケースが多くなっています。これに加えて、04年に実施された労働者派遣法の改正やネット環境の向上などが、「派遣看護師」というワークスタイルが増えていることにつながっているのです。
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看護師についての平均年収で一番高いのは、50～54歳の年収額で約550万円です。女性の場合、全労働者が、60歳の定年を迎えると年収が300万円程度に低くなるのに対して、看護師の平均年収は、400万円ほどとなっているのです。
普通の企業の出資による求人サービス会社の最も優れた点が、医療機関の求人責任者と所属担当者が、強い絆で結ばれていることです。この接点こそが国の機関である職業安定所や非営利の看護協会の就職・転職相談コンサルタントとの最大の違いです。
企業などに雇用される看護師の仕事で、特に高額の年収が望めるのは、最近話題の治験関連の仕事となっています。管理的な立場になれば、年収が1000万円を超えるすごい看護師も存在します。
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たいていの看護師については、地元の学校を出て、就職先も地元を選びます。結婚、出産をすれば、看護師の足りていないところで働くことを目的として、「単身赴任」することはまず無理でしょうね。
募集がスタートすると、即日応募できなくなることがある抜群の条件の公にできない非公開求人も、看護師転職サイトに申し込んでおけば、一番に案内してもらうこともできちゃいます。
ハローワーク（公共職業安定所）に加えて転職サイトを有効利用することが一番効率的です。だけど、そこまで時間を割くことが難しい状態の方は、一つだけに絞り込んで就職活動に役立てるのも一つの方法です。
勤め先での人間関係のトラブルが原因で転職したけれど、次の勤め先の方が今までよりも人間関係が複雑だった…そんな経験をする方も多くいます。転職前に、きちんと情報を集めてチェックすることが欠かせないのです。
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