ますます満足のいく履歴や雇用条件を目指して、違う職場への転職を“職業人としての誇らしい成長”なんてポジティブにとらえている現役看護師の数はすごく多いはずです。
給料が十分に支払われて、賞与も大満足できる病院の特徴として、東京あるいは大阪、名古屋など大都市にて営まれていること、大学の付属病院や総合病院のようにそのスケールが半端じゃなく大きいことなどが考えられます。
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定年年齢に達するまで退職せずに働いているなんて人は珍しく、看護師の標準的な勤続年数は6年ほどになっています。長期勤務には向いていない仕事ということになります。給料・賞与は低いとは言えません。
治療の細分化によって、看護師としての仕事も細分化されている。それだけではなく、革新の激しい業界ですので、毎日学ぼうという気持ちがなければいけません。
年収アップ率は大したことはありませんが、総合的に見れば看護師の年収は、他の職種よりけっこう高い水準にあるということは事実です。予測通り「看護師は高収入」ということです。
求人票を熟視しても、職場内の雰囲気やムードはわかりづらいものですよね。転職支援サービスならば、関係者しか知らない医師と看護師の人間関係や雰囲気等々の貴重な情報がそろっています。
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看護師におきましては、お給料・ボーナスアップへの欲求が間違いなくありますが、これ以外の訳は、年齢・年代や今までに何回転職したかで、わずかずつ違うのです。
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当たり前の事ですが、看護師は身体面も心理面もタフな人間でなければ続けることは不可能な職業の代表です。逆の見方をすれば、「仕事が忙しくてもお給料が欲しい」という人にはもってこいの仕事だと思います。
短期間の募集もあるし、月２、３回程度の夜勤専門勤務を長期雇用ということで募集しているもありますので、時給は違う仕事のアルバイトに比べて、高くなっています。
「医者の年収は高い」「公務員の場合は生涯年収が高額」のように、職種間の違いについて聞く機会は多いのでは？看護師だって、「年収が高い」という印象が強い仕事の代表です。
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