泊りをしなければいけない夜勤や休日出勤などの勤務をすることがない「平日だけ勤務して夜勤もなし」といった条件では、手当てをもらえないので、普通の仕事の給料と比べて多少多くもらえる程度なのが現状です。
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他の仕事の女性よりも年収の額は多いのは間違いありませんが、体力だけじゃなく心理的にも厳しい業務だということと、特有の夜勤があることを考えれば、単純に仕事に見合った額の給料だと言い切るのは難しいのです。
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