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数か月の短期の募集がある一方、一週間に１、２度の夜勤可能な看護師を長期雇用ということで募集しているケースもあるので、時給はそれ以外のアルバイトと比べて、高くなっているのが通例です。
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訪問看護師として働く者は、病気があったり、障害を抱えている患者さんが心配することなく普通の生活を送ることができるように、利用中の病院、クリニックなどのお医者さんや看護師さん、福祉施設の担当職員など、大勢の方たちと力を合わせつつ看護の仕事を続けています。
泊りがけの夜勤や休日出勤を引き受けることがない「土日が休みで夜勤ゼロ」というケースは、手当てが給料にプラスされないので、給料は他の業務の方に比べてちょっと高い程度ということを耳にします。
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通常の看護師と申しますと、生まれ育った土地の学校を出て、就職するのも自宅から通える範囲です。結婚すれば家庭の役割もあって、看護師がいなくて困っている街で就職するために、「単身赴任」することはほとんど不可能です。
企業や学校内の保健室勤務などに関しては、予定にない残業がある方が珍しいと言え、土日祝の休日や有休などもきちんと取れるため、募集スタートとなった場合は、１週間以内に決定されるというくらい抜群の人気を誇ります。
高齢化社会の到来や医学や診療の専門化、あわせて在宅看護や在宅医療を望む人々が増えてきたことが、看護師のニーズが高まっている要因だと言われます。
手当として払われているものが含まれていない基本的な賃金は、専門的ではない職業よりも、すこし高いと言えるくらいなんです。けれども看護師さんの場合、給料が高額になるのは、夜勤などの手当類をもらうからなのです。
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